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    2015年10月人力资源管理(三)

    卷面总分:100分     试卷年份:    是否有答案:    作答时间: 120分钟   

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    管理幅度同管理层级成正比例关系,同样规模的组织如果加大管理幅度,管理层级就要适当增加。()

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    现代人力资源管理的核心功能在于人力资源的()

    • A、激励
    • B、开发
    • C、选、育、用、留
    • D、储备

    在组织中,最耗费人力资源专业人员时间的工作是()

    • A、战略调整活动
    • B、传统性活动
    • C、变革性活动
    • D、事务性活动

    最适合让客户来评价员工绩效的情况有()

    • A、客户和员工很熟悉
    • B、客户是组织的老客户
    • C、员工直接为客户提供服务
    • D、组织希望通过收集信息了解客户需求
    • E、员工受到不公平待遇

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